En realidad lo que pasa es que descubrieron que tienes cuenta en TQD. Eso echa más para atrás.
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No lo hará, pero tienes que aprender a vivir en sociedad. Los tattoos no están bien vistos y menos si tienes que mostrar una imagen cara el público o cara tus jefes.
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A mí no me contrataron en McDonalds por llevar un tatuaje del Burger King... Maldita obesidad mórbida y mi estúpida forma de idolatrarla, sabía que me costaría más de un disgusto.
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Depende del tatuaje. Si pone mamá TKM en un corazón, pues te defiendo.
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Todo el mundo sabe que las agujas de los tatuajes contagian el VIH. No me extraña que no te quieran contratar.
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Para una entrevista es mejor tapárselos. Suelen transmitir demasiado de uno mismo y para quien no te conoce sólo serás la loca impulsiva que se tatuó una porquería en el brazo.
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Pues eso es ser un prejuiciosos, yo no me haría nunca un tatuaje, pero una persona no pierde valor por llevar uno.
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A ver, depende del tatuaje y depende del trabajo... Y si es tan pequeño como dices no será muy difícil ocultarlo.
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Me parece injusto los prejuicios que hay alrededor de la gente que se hace tatuajes. Yo no les veo nada malo, si alguien se quiere hacer un tatuaje, adelante. No sé en que afecta en un trabajo. Aunque también depende del trabajo y del tatuaje, eso es verdad.
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#11 #11 Este comentario se ha eliminado ya que no cumplía con las normas de uso de la página.Gran razonamiento.
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#14 #14 Este comentario se ha eliminado ya que no cumplía con las normas de uso de la página..
1º No llevo ningún tatuaje ni tengo pensado hacerme ninguno.
2º No hay relación entre ser subnormal y hacerse un tatuaje.
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#12 #12 carryonwaywardson_deathoralive dijo: Me parece injusto los prejuicios que hay alrededor de la gente que se hace tatuajes. Yo no les veo nada malo, si alguien se quiere hacer un tatuaje, adelante. No sé en que afecta en un trabajo. Aunque también depende del trabajo y del tatuaje, eso es verdad.¿En qué afecta en un trabajo? En la imagen y la confianza que puedes inspirar a un futuro usuario o cliente.
No es lo mismo que te atienda, por ejemplo, un camarero con un corte de pelo sencillo y nada estrafalario, sin pendientes, afeitado y limpio y con buenos modales que uno que parece haber sido miembro de una mara o una banda latina por la cantidad de tatuajes que tiene en el cuerpo. Es un ejemplo chorra y un tanto extremista. Y aunque no implique que el primero no sea un asesino en serio y el segundo un amante de los tatuajes, la imagen, en ese caso, vale. Y mucho.
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#16 #16 lee_agort dijo: #12 ¿En qué afecta en un trabajo? En la imagen y la confianza que puedes inspirar a un futuro usuario o cliente.
No es lo mismo que te atienda, por ejemplo, un camarero con un corte de pelo sencillo y nada estrafalario, sin pendientes, afeitado y limpio y con buenos modales que uno que parece haber sido miembro de una mara o una banda latina por la cantidad de tatuajes que tiene en el cuerpo. Es un ejemplo chorra y un tanto extremista. Y aunque no implique que el primero no sea un asesino en serio y el segundo un amante de los tatuajes, la imagen, en ese caso, vale. Y mucho. Por eso añadí la última parte, entiendo que una persona llena de tatuajes pueda dar mala imagen o algo así, al fin y al cabo hay ciertos tatuajes que se relacionan con algo delictivo, pero una persona que sólo lleva un tatuaje pequeño en el brazo no tiene porqué dar mala imagen.
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#17 #17 carryonwaywardson_deathoralive dijo: #16 Por eso añadí la última parte, entiendo que una persona llena de tatuajes pueda dar mala imagen o algo así, al fin y al cabo hay ciertos tatuajes que se relacionan con algo delictivo, pero una persona que sólo lleva un tatuaje pequeño en el brazo no tiene porqué dar mala imagen.No, si lo lleva escondido o en un lugar discreto. Precisamente, para evitar problemas. Hay gente que, por su trabajo, trata con personas un tanto "exquisitas" o que, simplemente, no puede permitírselo por la repercusión que ello podría tener. No sé tú, pero preferiría contratar a un arquitecto o tener un presidente con una imagen aparentemente pulcra a tenerlos con tatuajes visibles.
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#16 #16 lee_agort dijo: #12 ¿En qué afecta en un trabajo? En la imagen y la confianza que puedes inspirar a un futuro usuario o cliente.
No es lo mismo que te atienda, por ejemplo, un camarero con un corte de pelo sencillo y nada estrafalario, sin pendientes, afeitado y limpio y con buenos modales que uno que parece haber sido miembro de una mara o una banda latina por la cantidad de tatuajes que tiene en el cuerpo. Es un ejemplo chorra y un tanto extremista. Y aunque no implique que el primero no sea un asesino en serio y el segundo un amante de los tatuajes, la imagen, en ese caso, vale. Y mucho. Pero un tatuaje en el brazo, y encima pequeño, es muy fácil de ocultar. El fallo es no taparlo en la entrevista de trabajo.
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#18 #18 lee_agort dijo: #17 No, si lo lleva escondido o en un lugar discreto. Precisamente, para evitar problemas. Hay gente que, por su trabajo, trata con personas un tanto "exquisitas" o que, simplemente, no puede permitírselo por la repercusión que ello podría tener. No sé tú, pero preferiría contratar a un arquitecto o tener un presidente con una imagen aparentemente pulcra a tenerlos con tatuajes visibles. Bueno, a mi personalmente que alguien lleve un tatuaje no me afecta, prefiero conocer y saber como es esa persona antes de juzgarla por llevar un tatuaje. Pero entiendo, que en una sociedad y más en un puesto de trabajo en el que cuenta la imagen, haya gente que prefiere poner restricciones a eso. Lo entiendo aunque no lo apoyo. Aunque también depende del tatuaje, eso sí porque si es un tatuaje nazi o racista o algo así, que no digo que sea el caso, pero si es así si que pondría ciertas restricciones, ya que representa un tatuaje que va en contra de los derechos de ciertas personas, pero una flor, por ejemplo, pues no me parece algo de lo que escandalizarse.
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Sabiendo como esta el mercado laboral no costaba mucho ir de manga larga a una entrevista sabiendo que tienes un tatuaje visible. Se que suena muy extremista pero ¿A que no se te ocurre ir en chandal, con gorra o con una camiseta de un grupo heavy a una entrevista? Esto es lo mismo, es dar la mejor impresión posible.
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#19 #19 rynoa dijo: #16 Pero un tatuaje en el brazo, y encima pequeño, es muy fácil de ocultar. El fallo es no taparlo en la entrevista de trabajo.
Claro. Lo que no añadí ahí fue lo que puse en #18 #18 lee_agort dijo: #17 No, si lo lleva escondido o en un lugar discreto. Precisamente, para evitar problemas. Hay gente que, por su trabajo, trata con personas un tanto "exquisitas" o que, simplemente, no puede permitírselo por la repercusión que ello podría tener. No sé tú, pero preferiría contratar a un arquitecto o tener un presidente con una imagen aparentemente pulcra a tenerlos con tatuajes visibles. : "aparentemente pulcra". #20 #20 carryonwaywardson_deathoralive dijo: #18 Bueno, a mi personalmente que alguien lleve un tatuaje no me afecta, prefiero conocer y saber como es esa persona antes de juzgarla por llevar un tatuaje. Pero entiendo, que en una sociedad y más en un puesto de trabajo en el que cuenta la imagen, haya gente que prefiere poner restricciones a eso. Lo entiendo aunque no lo apoyo. Aunque también depende del tatuaje, eso sí porque si es un tatuaje nazi o racista o algo así, que no digo que sea el caso, pero si es así si que pondría ciertas restricciones, ya que representa un tatuaje que va en contra de los derechos de ciertas personas, pero una flor, por ejemplo, pues no me parece algo de lo que escandalizarse.A mí me da igual que una persona lleve uno. Pero, de ser así y depende para qué, preferiría que, al menos, lo escondiese. Insisto, por imagen y en el ámbito laboral. Para mí, desentona un traje de chaqueta o un uniforme con un tatuaje de un tribal, de una flor, etc., siempre y cuando se vea.
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#22 #22 lee_agort dijo: #19 Claro. Lo que no añadí ahí fue lo que puse en #18 : "aparentemente pulcra".
#20 A mí me da igual que una persona lleve uno. Pero, de ser así y depende para qué, preferiría que, al menos, lo escondiese. Insisto, por imagen y en el ámbito laboral. Para mí, desentona un traje de chaqueta o un uniforme con un tatuaje de un tribal, de una flor, etc., siempre y cuando se vea.Sí, eso lo entiendo, aunque también puedes contratar a alguien por sus capacidades laborales y pedirle que por razones de imagen o para trabajar cara al público esconda los tatuajes por "cautela" hacia los clientes. Siempre y cuando se puedan esconder, claro. Sino se pueden esconder, como sería en la cara o en el cuello, a no ser que vayas con cuello alto todo el año, pues eso ya es, más bien, culpa de quien se los ha hecho.
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#23 #23 carryonwaywardson_deathoralive dijo: #22 Sí, eso lo entiendo, aunque también puedes contratar a alguien por sus capacidades laborales y pedirle que por razones de imagen o para trabajar cara al público esconda los tatuajes por "cautela" hacia los clientes. Siempre y cuando se puedan esconder, claro. Sino se pueden esconder, como sería en la cara o en el cuello, a no ser que vayas con cuello alto todo el año, pues eso ya es, más bien, culpa de quien se los ha hecho.También. Pero en las entrevistas, la apariencia es muy importante. No sé, dudo que llegue a pasarla alguien que sí lo lleve visible. Pero bueno, nunca se sabe...
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#4 #4 buttons dijo: No lo hará, pero tienes que aprender a vivir en sociedad. Los tattoos no están bien vistos y menos si tienes que mostrar una imagen cara el público o cara tus jefes. Quizás sea la sociedad la que tenga que evolucionar, en vez de restringir según qué gilipolleces.
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#24 #24 lee_agort dijo: #23 También. Pero en las entrevistas, la apariencia es muy importante. No sé, dudo que llegue a pasarla alguien que sí lo lleve visible. Pero bueno, nunca se sabe... Bueno, hay lugares en los que ves gente con tatuajes, piercings... En peluquerías y cosas por el estilo parece que eso no importa tanto.
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Porque con un tatuaje demuestras que te gustan las cosas permanentes... y esa empresa no querrá un trabajador permanente... xD
Es una broma, siento que te hayan menospreciado.
Pero la imagen que damos transmite un mensaje, y la empresa quiere que esa imagen coincida con la que quieren vender.
Busca otra empresa u oculta tu tatuaje.
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#7 #7 mir07 dijo: Todo el mundo sabe que las agujas de los tatuajes contagian el VIH. No me extraña que no te quieran contratar. Claro, porque siempre se utilizan las mismas agujas para todos los clientes, y de vez en cuando se las llevan colgando para ir pinchando a sus compañeros de trabajo. Cuánta lógica.
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A ver, yo ya opiné sobre esto en su momento y por sino leíste mi opinión, te la voy a decir.
Da igual los títulos que tengas, la experiencia, los idiomas que hables. Como si tienes toda la preparación necesaria para cumplir con todas y cada una de las labores del puesto.
Pero si físicamente o estéticamente, no das el perfil que la empresa busca, están en su derecho de no admitirte. Es como las empresas de organización de eventos. Les da igual que una chica esté super preparada y tenga un gran currículum, que si físicamente no cumplen con las medidas que buscan, no la van a coger.
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Si es una empresa "privada" pues tienen todo su derecho a contratar a quien quieran pero si es un puesto público pues no lo veo justo que no te contraten por un simple tatuaje.
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Comentarios absurdos por doquier... Para empezar mi tatuaje es un lazo pequeño, y no se le ha de juzgar a nadie por llevar rastas, ni tatuajes ni piercings. No todos somos unos yonkis ni vagos. Tenemos el mismo derecho a trabajar que los demás. Yo he visto en varios puestos a gente con piercings y no por eso son peores trabajadores...
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No se por que, pero dudo que sea por un simple tatuaje.
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Hum....socialmente y laboralmente,sí,al igual que llevar el pelo largo (hombres) piercings (ambos sexos) y más mierdas por el estilo.No eres una delincuente por un tatuaje,pero laboralmente sí.
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#29 #29 athena_84 dijo: A ver, yo ya opiné sobre esto en su momento y por sino leíste mi opinión, te la voy a decir.
Da igual los títulos que tengas, la experiencia, los idiomas que hables. Como si tienes toda la preparación necesaria para cumplir con todas y cada una de las labores del puesto.
Pero si físicamente o estéticamente, no das el perfil que la empresa busca, están en su derecho de no admitirte. Es como las empresas de organización de eventos. Les da igual que una chica esté super preparada y tenga un gran currículum, que si físicamente no cumplen con las medidas que buscan, no la van a coger. Y eso no deja de ser un error.
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#12 #12 carryonwaywardson_deathoralive dijo: Me parece injusto los prejuicios que hay alrededor de la gente que se hace tatuajes. Yo no les veo nada malo, si alguien se quiere hacer un tatuaje, adelante. No sé en que afecta en un trabajo. Aunque también depende del trabajo y del tatuaje, eso es verdad.Estoy contigo totalmente. Además, cada empresa tiene sus normas. Yo llevo algún tatuaje pero tuve mucho cuidado de que no se me vieran con ropa por eso mismamente.
#0 #0 calledebesos dijo: , tenía que decir que me parece increíble que aún estando en pleno siglo XXI y cumpliendo todos los requisitos que pedís, me menospreciéis por llevar un pequeño tatuaje en el brazo. Tener un tatuaje no me hace ser una delincuente. TQDYo creo que el problema está en dónde poner el límite. Si te contratan a ti con un pequeño tatuaje, a ver cómo le dicen a alguien que tenga tatuajes más grandes/feos/estrafalarios que no le cogen por llevarlos. Así que directamente dicen "No tatuajes" para ahorrarse problemas.
Que no lo justifico eh! A mí en el Decathlon me hacían quitarme el piercing de la nariz, que es bastante discreto.
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1º No llevo ningún tatuaje ni tengo pensado hacerme ninguno.
2º No hay relación entre ser subnormal y hacerse un tatuaje.
No es lo mismo que te atienda, por ejemplo, un camarero con un corte de pelo sencillo y nada estrafalario, sin pendientes, afeitado y limpio y con buenos modales que uno que parece haber sido miembro de una mara o una banda latina por la cantidad de tatuajes que tiene en el cuerpo. Es un ejemplo chorra y un tanto extremista. Y aunque no implique que el primero no sea un asesino en serio y el segundo un amante de los tatuajes, la imagen, en ese caso, vale. Y mucho.
No es lo mismo que te atienda, por ejemplo, un camarero con un corte de pelo sencillo y nada estrafalario, sin pendientes, afeitado y limpio y con buenos modales que uno que parece haber sido miembro de una mara o una banda latina por la cantidad de tatuajes que tiene en el cuerpo. Es un ejemplo chorra y un tanto extremista. Y aunque no implique que el primero no sea un asesino en serio y el segundo un amante de los tatuajes, la imagen, en ese caso, vale. Y mucho. Por eso añadí la última parte, entiendo que una persona llena de tatuajes pueda dar mala imagen o algo así, al fin y al cabo hay ciertos tatuajes que se relacionan con algo delictivo, pero una persona que sólo lleva un tatuaje pequeño en el brazo no tiene porqué dar mala imagen.
No es lo mismo que te atienda, por ejemplo, un camarero con un corte de pelo sencillo y nada estrafalario, sin pendientes, afeitado y limpio y con buenos modales que uno que parece haber sido miembro de una mara o una banda latina por la cantidad de tatuajes que tiene en el cuerpo. Es un ejemplo chorra y un tanto extremista. Y aunque no implique que el primero no sea un asesino en serio y el segundo un amante de los tatuajes, la imagen, en ese caso, vale. Y mucho. Pero un tatuaje en el brazo, y encima pequeño, es muy fácil de ocultar. El fallo es no taparlo en la entrevista de trabajo.
Claro. Lo que no añadí ahí fue lo que puse en #18 #18 lee_agort dijo: #17 No, si lo lleva escondido o en un lugar discreto. Precisamente, para evitar problemas. Hay gente que, por su trabajo, trata con personas un tanto "exquisitas" o que, simplemente, no puede permitírselo por la repercusión que ello podría tener. No sé tú, pero preferiría contratar a un arquitecto o tener un presidente con una imagen aparentemente pulcra a tenerlos con tatuajes visibles. : "aparentemente pulcra".
#20 #20 carryonwaywardson_deathoralive dijo: #18 Bueno, a mi personalmente que alguien lleve un tatuaje no me afecta, prefiero conocer y saber como es esa persona antes de juzgarla por llevar un tatuaje. Pero entiendo, que en una sociedad y más en un puesto de trabajo en el que cuenta la imagen, haya gente que prefiere poner restricciones a eso. Lo entiendo aunque no lo apoyo. Aunque también depende del tatuaje, eso sí porque si es un tatuaje nazi o racista o algo así, que no digo que sea el caso, pero si es así si que pondría ciertas restricciones, ya que representa un tatuaje que va en contra de los derechos de ciertas personas, pero una flor, por ejemplo, pues no me parece algo de lo que escandalizarse.A mí me da igual que una persona lleve uno. Pero, de ser así y depende para qué, preferiría que, al menos, lo escondiese. Insisto, por imagen y en el ámbito laboral. Para mí, desentona un traje de chaqueta o un uniforme con un tatuaje de un tribal, de una flor, etc., siempre y cuando se vea.
#20 A mí me da igual que una persona lleve uno. Pero, de ser así y depende para qué, preferiría que, al menos, lo escondiese. Insisto, por imagen y en el ámbito laboral. Para mí, desentona un traje de chaqueta o un uniforme con un tatuaje de un tribal, de una flor, etc., siempre y cuando se vea.Sí, eso lo entiendo, aunque también puedes contratar a alguien por sus capacidades laborales y pedirle que por razones de imagen o para trabajar cara al público esconda los tatuajes por "cautela" hacia los clientes. Siempre y cuando se puedan esconder, claro. Sino se pueden esconder, como sería en la cara o en el cuello, a no ser que vayas con cuello alto todo el año, pues eso ya es, más bien, culpa de quien se los ha hecho.
Bueno, hay lugares en los que ves gente con tatuajes, piercings... En peluquerías y cosas por el estilo parece que eso no importa tanto.
Es una broma, siento que te hayan menospreciado.
Pero la imagen que damos transmite un mensaje, y la empresa quiere que esa imagen coincida con la que quieren vender.
Busca otra empresa u oculta tu tatuaje.
Da igual los títulos que tengas, la experiencia, los idiomas que hables. Como si tienes toda la preparación necesaria para cumplir con todas y cada una de las labores del puesto.
Pero si físicamente o estéticamente, no das el perfil que la empresa busca, están en su derecho de no admitirte. Es como las empresas de organización de eventos. Les da igual que una chica esté super preparada y tenga un gran currículum, que si físicamente no cumplen con las medidas que buscan, no la van a coger.
Da igual los títulos que tengas, la experiencia, los idiomas que hables. Como si tienes toda la preparación necesaria para cumplir con todas y cada una de las labores del puesto.
Pero si físicamente o estéticamente, no das el perfil que la empresa busca, están en su derecho de no admitirte. Es como las empresas de organización de eventos. Les da igual que una chica esté super preparada y tenga un gran currículum, que si físicamente no cumplen con las medidas que buscan, no la van a coger. Y eso no deja de ser un error.
#0 #0 calledebesos dijo: , tenía que decir que me parece increíble que aún estando en pleno siglo XXI y cumpliendo todos los requisitos que pedís, me menospreciéis por llevar un pequeño tatuaje en el brazo. Tener un tatuaje no me hace ser una delincuente. TQDYo creo que el problema está en dónde poner el límite. Si te contratan a ti con un pequeño tatuaje, a ver cómo le dicen a alguien que tenga tatuajes más grandes/feos/estrafalarios que no le cogen por llevarlos. Así que directamente dicen "No tatuajes" para ahorrarse problemas.
Que no lo justifico eh! A mí en el Decathlon me hacían quitarme el piercing de la nariz, que es bastante discreto.