1. Jornadas maratonianas, partidas, incompatibles con ninguna clase de conciliación.
2. Jefes negreros que incumplen toda ley habida y por haber.
3. Clientes prepotentes.
4. Riñas con compañeros como consecuencia de mala organización y tareas no delimitadas. Multitarea = beneficio para el patrón.
Quizá estás pensando en el pub o cafetería de tu pueblo o barrio, con clientela fija y aparente buen rollo. Bien, en estos casos, el asalariado, de haberlo, tiene contratos parciales y se abusa de su confianza. Quizá en otro tiempo, como segundo salario en una familia estructurada de clase media o como trabajo temporal para estudiantes, era una opción interesante. Hoy es trabajo para gente que vive hacinada en pisos compartidos, cuyo alquiler se lleva la práctica totalidad de lo ganado.
No sé, dime tú.
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El problema no es servir copas o cafés, el problema son los horarios y los sueldos.
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Pos arrea, hay vacantes para gente nesciente como tú. Este año hay muchas por lo visto. Dale, campeón
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#5 #5 aisha78 dijo: El problema no es servir copas o cafés, el problema son los horarios y los sueldos.@aisha78
Asi es, y tambien que tratan como una basura, trabajo excesivo ,etc.
Porque el horario puede ser una basura ,por ejemplo un conserje a veces le tocan 12 horas seguidas, pero algunos estan sentados todo el dia pueden tomarse varios descansos etc...El que ha hecho este post debe ser un niño ,que se vaya de camarero en verano a cualquier sitio minimamente concurrido y nos cuente su experiencia luego si es que dura mas de 2 dias...
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El clima no es el único factor a tener en cuenta. No se puede estar tantas horas de pie de un lado a otro, cargando tanto peso y aguantando gente (sobretodo cuando vienen viejas, se debería cobrar un extra por cada vieja que atiendes), con la incertidumbre de saber si hoy que sales a las 00 y tardas 1h en llegar a casa, tendrás que entrar mañana a las 8 de la mañana , ya que los turnos te los van cambiando según les convenga... Bueno, como dije en otro tqd ya sabemos todos como es la hostelería
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Lo peor de trabajar cara al público es el público
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1. Jornadas maratonianas, partidas, incompatibles con ninguna clase de conciliación.
2. Jefes negreros que incumplen toda ley habida y por haber.
3. Clientes prepotentes.
4. Riñas con compañeros como consecuencia de mala organización y tareas no delimitadas. Multitarea = beneficio para el patrón.
Quizá estás pensando en el pub o cafetería de tu pueblo o barrio, con clientela fija y aparente buen rollo. Bien, en estos casos, el asalariado, de haberlo, tiene contratos parciales y se abusa de su confianza. Quizá en otro tiempo, como segundo salario en una familia estructurada de clase media o como trabajo temporal para estudiantes, era una opción interesante. Hoy es trabajo para gente que vive hacinada en pisos compartidos, cuyo alquiler se lleva la práctica totalidad de lo ganado.
No sé, dime tú.
Asi es, y tambien que tratan como una basura, trabajo excesivo ,etc.
Porque el horario puede ser una basura ,por ejemplo un conserje a veces le tocan 12 horas seguidas, pero algunos estan sentados todo el dia pueden tomarse varios descansos etc...El que ha hecho este post debe ser un niño ,que se vaya de camarero en verano a cualquier sitio minimamente concurrido y nos cuente su experiencia luego si es que dura mas de 2 dias...